職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:中專及以上
工作經(jīng)驗:不限
專業(yè)要求:具備現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗、需持有相關(guān)崗位證書
職稱要求:不限
外語要求:不限
崗位職責:
(1)參與制定勞務(wù)管理計劃;
(2)參與組建項目勞務(wù)管理機構(gòu)和制定勞務(wù)管理制度;
(3)負責驗證勞務(wù)分包隊伍資質(zhì),辦理登記備案;參與勞務(wù)分包合同簽訂,對勞務(wù)隊伍現(xiàn)場施工管理情況進行考核評價;
(4)負責審核勞務(wù)人員身份、資格,辦理登記備案;
(5)參與組織勞務(wù)人員培訓(xùn);
(6)參與或監(jiān)督勞務(wù)人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會保險等工作;
(7)負責或監(jiān)督勞務(wù)人員進出場及用工管理;
(8)負責勞務(wù)結(jié)算資料的收集整理,參與勞務(wù)費的結(jié)算;
(9)參與或監(jiān)督勞務(wù)人員工資支付、負責勞務(wù)人員工資公示及臺帳的建立;
(10)參與編制、實施勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案;
(11)參與調(diào)解、處理勞務(wù)糾紛和工傷事故的善后工作;
(12)負責編制勞務(wù)隊伍和勞務(wù)人員管理資料;
(13)負責匯總、整理、移交勞務(wù)管理資料。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。2、具有對應(yīng)崗位現(xiàn)場經(jīng)驗者優(yōu)先聘用;3、年齡在45歲以下;4、具有對應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書和崗位證書優(yōu)先聘用。5、品行端正、責任心強、工作投入、身體健康,富有進取